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【兵庫】人事企画(組織人事/タレントマネジメント)※姫路
グローリー株式会社

- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円~1000万円
- 勤務地
- 兵庫県
通貨処理機のパイオニア的企業!姫路エリアトップクラスの技術力を誇る企業
【職務概要】
経営戦略を実現するために、組織・人材の両面の課題を踏まえて、カンパニー・本部のトップ、並びに概ね部長クラス以上の幹部社員を巻き込んで、組織開発・人材開発の施策を企画・推進いただきます。
【1】組織人事 組織設計、役職者任免、
役割評価(管理職層のポジション:役割ポジション、非役職:専門職ポジション)、役割等級の決定
【2】タレントマネジメント 重要ポジションの後継者の選抜と育成、管理職クラス候補人財の選抜と育成、若年層社員の早期戦力化、ローテーション施策
【同社について】
日本における通貨処理機のパイオニア的企業としての地位を確立し、国内外でシェアトップクラスの実績を誇る、日本国内世界最大級の貨幣処理機メーカーです。今後は店舗のレジレス化等の決算革命を主導するビジネスモデルの構築や、コア技術である「個体認証技術」を活かし、生体認証分野やロボットSI事業などの新事業を展開致します。
20代~30代が活躍中!
会社の特徴
現金入出金機やレジつり銭機、カードシステムなどを手掛ける企業。産業用ロボットにも参入しています。メイン市場である国内の金融機関を主な販売先としており、その市場シェアは70%以上です。
また、海外比率が5割弱と、国内のみならず約100ヶ国で同社製品が活躍しています。
企業理念とはグローリーの企業としての目的・存在意義を表すものです。「求める心」には「顧客、社会のニーズに不屈の精神で挑戦し、不可能を可能にしていく」という思いが込められています。
そして、「求める心」を共有した「みんなの力」が結束してはじめて偉大な仕事ができるという、いつの時代も変わることのない同社の原点を表しています。この原点を忘れずに、これから同社では安心で確かな社会づくりに貢献していきます。
募集要項
職種
【兵庫】人事企画(組織人事/タレントマネジメント)※姫路
応募資格
【必須】
・事業会社での組織人事の経験
・人事系コンサルティングファームでの就業経験5年
【利用者視点の製品づくり】
同社は製品開発過程において、ユーザーテストを実施しています。
実際に製品を利用する方に使ってもらい、
「思い通りに使えない」 「操作がスムーズにできない」といった課題を調査し、より良い製品づくりに活かしています。
求める人物像
自主性を持って取り組める方
勤務地
兵庫県姫路市下手野1-3-1
勤務時間
8:30~17:15
想定給与
500万円~1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、託児所あり、寮・社宅、スポーツ施設、会員制レジャークラブ、選択型福利厚生制度、育児短時間制度、遺児育英年金制度
休日/休暇
年間休日121日、完全週休2日制、祝祭日、年末年始等
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
グローリー株式会社
事業内容
通貨処理機・セルフサービス機器の開発・製造・販売・保守、電子決済サービス、生体認証ソリューション、ロボットSI等の提供
本社所在地
〒670-8567 兵庫県姫路市下手野1-3-1
設立年
1944年(昭和19年)11月
従業員数
3,498名(グループ連結:10,792名)※2023年3月31日現在
資本金
12,892,947,600円
平均年齢
41.9歳
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